商城首页
人力资源系列课程
其他系列课程
薪酬报告
公益赋能大讲堂
人才流动意向报告
登录
注册
登录
注册
商城首页
人力资源系列课程
其他系列课程
薪酬报告
公益赋能大讲堂
人才流动意向报告
会员
职场“萌新”变形记：从校园人到职场人的九大修炼
第任务： 第31讲：客户需求挖掘，为什么方案总被客户否？
查看课程
任务列表
第任务： 第13讲：微信礼仪-线上沟通的“隐形减分项”你中了几条？
第任务： 第14讲：商务接待-客户为什么悄悄给你贴“不靠谱”标签？
第任务： 第15讲：会议礼仪-你的发言为何总被“自动屏蔽”？
第任务： 第16讲：餐桌礼仪-饭局上如何用细节赢得隐形加分？
第任务： 第17讲：对新人而言，不同职业发展阶段策略是什么？
第任务： 第18讲：能力错位焦虑，为什么总觉得自己不够格？
第任务： 第19讲：新人优势能力探寻，打造核心竞争力
第任务： 第20讲：为何怎么努力领导对我都不满意？
第任务： 第21讲：对职业收益很不满意，天天打杂，怎么办？
第任务： 第22讲：长期主义，现在做的跟我想要实现的职业目标怎么关联？
第任务： 第23讲：以终为始，紧盯目标才能不跑偏
第任务： 第24讲：要事第一，找到关键事半功倍
第任务： 第25讲：时事匹配，合理计划更能掌控全局
第任务： 第26讲：高效执行，计划是指导，执行是王道
第任务： 第27讲：灵活应变，没有完美的计划，但有灵活的行为
第任务： 第28讲：向上沟通，为什么汇报总被领导打断？
第任务： 第29讲：平级说服，为什么跨部门需求推不动？
第任务： 第30讲：平级协同，为什么我说的很清楚了，对方仍然不配合？
第任务： 第31讲：客户需求挖掘，为什么方案总被客户否？
第任务： 第32讲：冲突化解术，为什么被怼就哑火？
第任务： 第33讲：情绪过山车，为什么小事就能让你崩溃？
第任务： 第34讲：情绪失控预警，情绪来了该咋办？
第任务： 第35讲：感受调节术，让自己感觉好起来的实用技巧
第任务： 第36讲：能量补给策略，为什么休息后仍疲惫不堪？
第任务： 第37讲：人机协同，我们能让AI 干什么？
第任务： 第38讲：有效提问，让AI 回答更贴切
第任务： 第39讲：进阶智能体，让AI 真正能干活
第任务： 第40讲：搭建智能体，培养你的工作帮手
第任务： 第41讲：智能体插件与工作流，武装AI助手
第任务： 第42讲：服务盲区-为什么你的付出总被忽略？
第任务： 第43讲：内部服务-如何让同事主动为你“助攻”？
第任务： 第44讲：外部服务-客户为什么为“感觉”买单？
第任务： 第45讲：自我服务-你的精力为什么总被透支？
第任务： 第1讲：学生思维突围战！如何打破等待投喂？
第任务： 第2讲：环境变了，为什么好学生难成好员工？
第任务： 第3讲：对工作不喜欢的背后，可能是意志力的真薄弱
第任务： 第4讲：破解“嫌事多嫌钱少”困局
第任务： 第5讲：为什么一被领导骂就心态崩？
第任务： 第6讲：如何与老员工相处？
第任务： 第7讲：启动大脑，创新的核心思维形式
第任务： 第8讲：问题分析，让创新有的放矢
第任务： 第9讲：创新工具（上），脑力激荡的创新
第任务： 第10讲：创新工具（下），有前提的创新
第任务： 第11讲：方案推进，让创新能落地
第任务： 第12讲：职业形象-为什么你的能力总被第一印象“打折”？
奋丁匠行
奋丁匠行商城
