• 商城首页
    • 人力资源系列课程
    • 其他系列课程
    • 薪酬报告
    • 公益赋能大讲堂
    • 人才流动意向报告
    • 登录
    • 注册
  • 登录
  • 注册
  • 商城首页
  • 人力资源系列课程
  • 其他系列课程
  • 薪酬报告
  • 公益赋能大讲堂
  • 人才流动意向报告
会员

职场情绪压力自我疏导

第任务: 第10讲 调整认知法原理

查看课程

任务列表

  • 第任务: 导言 是什么引发了我们的情绪压力
  • 第任务: 第1讲 人性最重要的需求在如何控制我们的情绪
  • 第任务: 第2讲 情感的成长经历造成我们的情绪压力模式
  • 第任务: 第3讲 人性中趋利避害的情绪机制
  • 第任务: 第4讲 理解趋利避害的运作模式是理解情绪压力的前提
  • 第任务: 第5讲 情绪模式自查一:情绪机制成长的感官习惯
  • 第任务: 第6讲 情绪模式自查二:情绪成长机制的情绪反应焦点
  • 第任务: 第7讲 情绪模式自查三:情绪成长机制的思维展开形式
  • 第任务: 第8讲 情绪模式自查四:情绪的瞬间反应
  • 第任务: 第9讲 情绪模式自查五:面对情绪的态度和方式
  • 第任务: 第10讲 调整认知法原理
  • 第任务: 第11讲 调整认知法运用场景
  • 第任务: 第12讲 焦点解决法原理
  • 第任务: 第13讲 焦点解决法运用场景
  • 第任务: 第14讲 有效调整情绪瞬间反应
  • 第任务: 第15讲 建立目标金字塔
  • 第任务: 第16讲 转移心情焦点
  • 第任务: 第17讲 不良思维断舍离
  • 第任务: 第18讲 收集有益的信息
  • 第任务: 第19讲 建立有益的信念

奋丁匠行

奋丁匠行商城

网站底部logo

Powered by EduSoho v26.1.4 ©2014-2026   

鲁公网安备 37011202001083号

课程存档  奋丁匠行课吧